http://summary.fc2.com/summary.php?summary_cd=290438
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http://summary.fc2.com/summary.php?summary_cd=285836
【海自も艦これも見とけや!!】　5分で分かるベトナムVS支那 【血まみれの戦史!】

http://summary.fc2.com/summary.php?summary_cd=284924
【自民ショック!】名護敗北は公明党の裏切りのせい!!【連立やめろ!】

http://summary.fc2.com/summary.php?summary_cd=285872
この在日韓国人の女がマジでヤバすぎるｗｗｗｗ

http://summary.fc2.com/summary.php?summary_cd=246991
連載小説　三国志　第17話 芙蓉姫の脱出

>一緒に働いているのに、正社員は休んで、なぜ自分は土日も働いているのかという人もいた。

何言ってんの？
そこまでの課程でさんざん努力を怠っておいて、正社員と同じ待遇にしろってか？
バカだろ、氏ね

そんなの勤務形態の問題だろ
正社員の方が責任があるし単純作業より頭を使う管理系の仕事も多い
契約なら責任も少ないから気楽だろ

無理やり正社員対契約にするな

バカチョンと左メディアの
わかりやすい方向性だよな

他人のせい、社会のせい

どこだって正社員と契約社員は仲悪いさ
契約社員なんてしょせんバイトみたいなもん
使い捨てだし、どこの社員になれない落ちこぼれが
なるものなんだから

一緒に働いているだと？
働かせて頂いていると考えろ

それが嫌なら正社員として雇用されるだけの
努力をしろよクズどもが

派遣やら何やら最近勘違いしているヤツが多すぎ
大して責任も負わず、少し嫌な事があったら辞めるだのなんだの

ゆとりだからか？

仕事内容の差と待遇や所得の差があわないと不満になるわな
職場はそういう不公平が無いようにしないとどこの国でも事件が起きるぞ

わかっていない人が多いな
支那のリベンジですよ
餃子事件で支那は恥をかいたから
餃子判決と同時で起こるのは不自然

正社員を休ませる為に 雇っている。正社員が土日も働けば お前ら契約はクビだよ。 待遇が同じ訳ないだろバカ！

工作員に500万払うからって頼まれたらやる人も居るだろうな
頼むほうは空売りしとけば儲かるし

正社員　→　基本的に作業をしない　指示・命令するだけ
契約社員　→　基本的に作業をする

正社員　→　昇給・ボーナス有り　高収入超長期安定雇用
契約社員　→　昇給・ボーナス無し　低収入超短期不安定雇用


日本企業や日本社会に、ややもすれば、はこびる病理。
アベノミクスの第三の矢である「労働規制改革」も　しっかり取り組まないと
日本経済はますます弱体化・劣化することになります。

大学４年生が、最終学年を投擲してでないと、定職を得ることができない　というのは
企業の正社員の解雇規制が、あまりにも強過ぎるからです。

労働に関して、正規・非正規という単純な二分法を解脱しない限り
日本自体がグローバル競争に打ち勝つことは不可能でしょう。

自分達の仕事レベル、スキルが底辺って理解してない馬鹿ばかり

会社は、アジアの工場での作業内容が国内と遜色ない(替わりはいる)って教育しなきゃ駄目だね

例え正社員と契約社員の間に溝があったとしても、あんなことをしていい理由に
なんてならない。
正社員同士だって差はあるし。
それよりも、どうやって薬物を持ち込んで食品に入れたのかが気になる。

いやならやめてもいいんだよ？安く使えるアジア移民これから
使うようにならうから、日本で本気で稼いで仕送りしなきゃ
って連中は、一部除いて、まじめでよく働くからね

安月給でこき使うからテロされるんだろｗｗｗ
と思いながらメシウマで関連記事いろいろ見ていたら
うちの冷凍庫にある冷凍ピザがアクリフーズの群馬工場産だったでござる。

2個入っているんだけど1個食べちゃったぞ。
というか今までも何度か買って食べてるぞｗｗｗｗ
全然メシウマでないでござる。。。

ゴミでも正社員なら首を切れず、高給を払い続けなければいけない。
そこが日本最大の問題。
人材の流動性のなさが、日本における起業の困難さに輪をかける。

恨むなら、現代のカースト制度を作った元凶
経団連・米倉、小泉元首相、竹中元大臣らを恨むべきなんでは？
一般市民を標的にした無差別攻撃などゼッタイやってはイカンぞ！
　

支那の毒餃子の犯人も同じ事いっていた。
この事件の真相は闇の中に、
背後に支那の工作員がいる。
先般毒餃子の判決がでたが、
私は支那のリベンジを疑う。

正社員と契約社員で同じ仕事させといて給料も雇用安定も雲泥だからな
実態がバイト扱いならバイト扱いで正社員が管理して責任もてよ

確かに、正社員といってもアホみたいな奴もいるしな。
ただ、正社員はそう簡単に辞めさせるわけにもいかないってのがあるんだな。
個人の能力ではなく、その立場で区別されているんだよ。
それが今の社会の仕組みだから仕方ないんだな。

過去にどんなことがあって今の状況になったのかは知らんが、会社への不満を
お客さんに向けたら駄目だよな。

同情する気も失せた
よく奥さん結婚したな

強烈画像まとめ
49歳でこのDONぶりwwwww


49歳でワンピースwwwwww

http://www.amazon.co.jp/%E3%82%B3%E3%82%B9%E3%83%97%E3%83%AC-%E8%A1%A3%E8%A3%85-From-animation-PIECE-%E6%B5%B7%E8%BB%8D%E3%82%B3%E3%83%BC%E3%83%88-%E3%82%B5%E3%82%A4%E3%82%BA-%E3%83%A1%E3%83%B3%E3%82%BAL/dp/B00D79Y2UU/ref=pd_sxp_grid_i_0_0
売ってた


49歳でこんなイベントにwwwwww

こういう事件これから増えるよー
最近は、2chですら自己責任だのでシバキ上げようとする人間ばかりだから
ガス抜きが下手な人間は爆発するしか無いじゃん

昔は日本人の愛社精神って非常に高かったけど
現在、先進国で愛社精神が一番低いのが日本になった。
欧米では愛社精神を持ってもらうような待遇が業績のアップにつながると
昔の日本のようになっているが
日本は、人間性無視したコスト管理や奴隷扱いが横行してんだろうな。

ま、罰として社員のテロ攻撃受けておけｗｗｗ

弱者の逆襲がはじまったな
今後こういうことがドンドン増えてくれればどうなるか楽しみだな
これはアーティフィシャルリーズン
いつそれに気づくのだろうかｗ

まぁ確かにタイミングがよすぎるかもな。

埼玉県北西部地域から群馬といえば関越自動車道沿いに点在する
工業団地内にある工場とかで働く単純労働在日外国人が多い場所
日系ブラジル人しかり在日中国人(もしかして研修生とかか？)。

スーパーの冷凍食品売り場に行ってみると
アクリフーズの冷凍食品は、キレイサッパリ消え去っている・・

契約社員だった容疑者が解雇・逮捕されたのみならず、アクリフーズという会社の存続自体も
危うくなっているわけである。

働くことに「正規」「非正規」という区別を設けることの　馬鹿さかげんが露呈したわけだ。
こういうのを　仏教用語で「自業自得」と言う。

「だいじな人に　食べさせたい」アクリが　泣く。

その一方で、失うものがない弱者に偉そうに説教しようとする2ｃｈの滑稽ぶりといったら

一番つながる詐欺の朝鮮企業 ソフトバンク　孫正義＝通名（安本正義）

一番つながる詐欺の朝鮮企業 ソフトバンク　孫正義＝通名（安本正義）

一番つながる詐欺の朝鮮企業 ソフトバンク　孫正義＝通名（安本正義）

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つながりやすさNo.１詐欺の朝鮮企業 ソフトバンク　孫正義＝通名（安本正義）　

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確かにこういう事件増えるだろうね
何かが起こっても自己責任にされる世の中ですからｗ
巻き込まれんよう気をつけないとね・・・

壁の隔たりいいけどいい加減ひせいきに頼ってるアホせいきを
いい加減かいこしろよ。本来せいきって言うのは１０割仕事を
理解してひせいき５人に２の仕事を割り振るってのが仕事だろ
しかも仕事はひせいき以下だわ。単に割り振るだけのアホなら
別にせいきで雇う必要もないからその辺かいこだからな。
忠臣蔵遊びはもう終わりでいかなる事情があろうが見合わないアホせいきは
どんどんかいこしてるだろ。それが当り前なんだよ。

この手のテロって今後もっと増える気がする
テロを起こされて、会社が倒産する場合も出るだろう。
そして多くの人が無職になって・・世間様から自己責任の大合唱
自己責任を振りかざして他人をバカにしていた人が、今度はバカにされるんだぜｗ

この年なら就職氷河期以前の売り手市場だろ
それで工場契約しか働きどころがないなんて自己責任じゃねーか

正規って言ったらもう時代は大きな変貌を見せて
大体ひせいきの２倍はそのクズ自身が成果出せないならかいこ
だからな。まかり間違っても出来るひせいきに頼ってるアホは
何処でもかいこがおわってる段階だからな。
ちょっと命令一筋のアホせいきはどんどんかいこが当り前だよ。
そんなゲスやろうはどこも必要なんて微塵もないからな。
いかす価値も無いゴミだよ。その辺もうレジスタンスなんだよ。
くそとっぷとて見合うせいかが無ければかいこの時代だからな。
調子こいてるだけのアホのせいきなんてひせいきになるかやめて貰うか
の２択しか無いからな

自分の無能さを棚に上げてテロ行為かよ。だから派遣にしかなれないんだよ。一切努力もせずうまく行かないと全て他人のせい、そんなんだから底辺の貧乏人なんだよ、屑が

そうなったら自動化・機械化を進めて非正規を雇わないだけだけどな
非正規・派遣なんて自動化するよりコストが安いから使っているだけ
コストが上がるなら「イラネ」でおしまい

41
でも今や９割引きが当り前。
何より激安最安値って時代だからな
アホ正規のカースト意識のクズって感じだったゲスは
もう何処でもかいこが終了してる段階だろ。
大体せいきはひせいきの２倍の結果をそのクズ自身がだせないと
かいこするべいって時代だからな。大いなる報酬は大いなる結果が
伴う。これは出来る出来ないの問題じゃあないからな。
出来るからもっとやれとか言ってた阿呆は鉄板でかいこが終わってるのが
当り前だよ

犯人がクズで救いようもない馬鹿だけど
日本のシステムがかなり危うい状況になっていると思うね
ウミがこんな事件として表面化する。

ほんとだよなｗ
失うものがない相手に一生懸命お前が悪いと言ったところでなにも変わらないのになｗ
変えるには批判するんじゃなくて、制度や態度を変えなければならんってのｗ
失うものがある相手への宣戦布告みたいなもんなんだから
戦争しかけてくるなんてずるいぞ！なんて言ったところでなにが変わるんだってのｗｗｗｗ
黒人奴隷が反乱起こしたとして、現代の考え方で黒人を非難するか？って話

70
の感じのやつってあれイラネって言ってて
カウンターくらって自分がかいこなんて本当によくある話だぜ。
もうそれ当り前だからね。ちょっと頭の悪い生ゴミって感じだから
７０のようなゲスをかいこするしかもう無いんだよね

同意だ。
努力しても報われなかった超氷河期世代な自分でも必死に努力して、正社員で働いてるのに、

なんでバブル世代が非正規なんだ？

でもせいきの8割は削減しましょうよって時代だからな。
全体の量の１０割として２割を５人に割り振るだけなら
ひせいきにも出来るから別にせいきで雇う義理もりゆうもないからな。
コストが高い分だけかいこするしか無いんだよ
ただでさえ消費者は８割９割引きが当り前だろうがって言ってる
時代だからな。１０円、２０円、30円の時代に無理に高額報酬なんて
維持する理由も微塵も無い。せいきを支える前提って奴がもう
完全に崩壊してるのよ！出来るきぎょうは高額報酬を９割削減してるだろ？
ひせいきで出来るもんはたんじゅんに出来る非正規に高額払った方が
効率的だからな。でないと皆ぼいこっとして全部居なくなるなんて当り前だからな

同じ仕事してるのに、年収で100万以上、その他の待遇も差がある
納得するわけないだろ

この状況を作り出したのは小泉、竹中
この二人は死刑でいいよ

バブル世代だからこそ、非正規でも正社員並の待遇だったので
正規・非正規にこだわる必要がなかった。
しかし、景気悪化とともに非正規の待遇が大幅に下がる。

迷った時は糞とっぷにたてつけ！
この原則を忘れなければいいんだよ。
何しろ悪いのは糞とっぷに決まってるからな。
アホせいきは全部かいこしてしまって一行にかまわない。
そんな時代だよ。今は高額報酬がバンバンかいこされる時代だよ
守る前提なんてもう無いんだよ！その辺いい加減目を覚まさないといけないね
カースト意識とかでやってたゲスってもう１００％かいこだぜ？

白人も黒人を無能扱いして奴隷にしてたのよ
で、その奴隷が反旗を翻したとして、どうやって解決するの？
反抗するなんてずるいぞ！で解決するの？
無能だからだろ！で解決するの？
まさか奴隷時代のように武力を使うの？ｗ

バブル世代だろうが何世代だろうが正社員からあぶれる人がいるのは当たり前
そんなことより非正規雇用の労働環境や待遇を見直す事が大事だろ

でもこの犯人って、週3日勤務で月14万くらいもらってて、
嫁と子供と一戸建てに住んでて、バイク持ちで金髪で、
近所でも有名なコスプレマニアだったんだろ？
色々とスゴすぎる

冷凍食品製造のライン作業で努力って何だよ？
人より能力があることを証明する機会すらないのに努力のしようが無い

でも今の時代本当に口だけの奴って居なくなったよね。
皆かいこされたんだね。
報酬の高い奴は高いなりに低い奴は最低限の結果ってもう
役割が完全に分割されたからな。
出来るならもっとやれとか言ってたゲスってもう完全に不要だからな。
せいきである必須条件は最低限才能を有してる事！これが絶対条件で
無い人はどこでもかいこが当り前。ひせいきはどうでもいい
その辺は遊びの範囲内だからな。まさかそれを発揮っていうほど
仲は良くないし人をみて業務の量をかえるとかこざかしい事してた
ゲスはどこでもかいこが終わってる段階だからな。

契約社員がＱＣやったり、責任を負ったりするなら、同じ給料でいいんじゃね？
トヨタだって、ＱＣ参加させてる分、給料高いからな。

こういうのよく聞くけど、じゃあ誰もが高級官僚や銀行員になれると思って
いるのかね？
そんな社会は妄想で、二極化か総貧困のいずれかしかないんだが。

働くことに、「正規」・「非正規」という　単純な二分法を設けることが
いかに会社自体をも　危うくするかを
証例するような事例。

ひせいきはどんどん上層部にたてついてもいいんだよ。
どうかつ受けたらそくすまほにきろくしていかないと
いけないんだよ。頃すぞとか現地が取れてればいいんだけどね。
その辺は大事だよ。しっかりやらないと
後報酬がゴミなら幾ら才能があろうがゴミ以上の成果はだす義理もないからね。
その辺はお互いギブANDテイクだから
才能持って結果をだすのはせいきの仕事だからね。
ひせいきを頼ってたアホせいきはもう全部かいこが終わってる段階だからな
そんな馬鹿に高額食わせるアホきぎょうは無いよ？糞とっぷとて引退のご時世だからな
カースト意識もってたゲスはもう何処でもかいこずみなんだし

同一労働同一賃金にした方が良いって話。
銀行でも多くの低賃金派遣が多くなってるし。

今の時代ってせいきで雇ったらダメなんだよ。
一旦全部ひせいきにしてしまわないと
才能持って倍のせいか上げる気があるなら倍の報酬払う方が
一番てっとりばやいからね。もう人を強制させる時代じゃないんだし
薄給はもう最低限の結果って役割は完全に決まってるからな。
報酬倍と１倍の結果がおなじってありえないし見合わない糞
とっぷとて引退が当り前のご時世だよ。下っ端のせいきを守るなんて
馬鹿なことどこもしないよ。最低限才能が無いとかいこだよ

成る程。
無能でも努力するかしないかの差でしょう。
黒人でも努力すればアメリカの大統領にだってなれるしね。
バブル時代でアルバイトやパート以外で、非正規は翻訳家とか、通訳とかの一部と思っていたけど、違うんだっけ？

正社員　→　基本的に作業をしない　指示・命令するだけ
契約社員　→　基本的に作業をする

正社員　→　昇給・ボーナス有り　高収入超長期安定雇用
契約社員　→　昇給・ボーナス無し　低収入超短期不安定雇用


日本企業や日本社会に、ややもすれば、はこびる病理。
アベノミクスの第三の矢である「労働規制改革」も　しっかり取り組まないと
日本経済はますます弱体化・劣化することになります。

大学４年生が、最終学年を投擲してでないと、定職を得ることができない　というのは
企業の正社員の解雇規制が、あまりにも強過ぎるからです。

労働に関して、正規・非正規という単純な二分法を解脱しない限り
日本自体がグローバル競争に打ち勝つことは不可能でしょう。

民族差別って言うか役割が違うだけだろ？
カースト意識と勘違いして怒鳴ってたアホせいきは全部オリの中か
かいこ食らってる段階じゃないか。
逆に報酬が倍のくせに俺ら仲間だよな。ww半分手伝えよって感じは
ひせいきからしたら気色悪いだろ？
せいきは１０割仕事を理解してる。５人に２の仕事分だけ割り振る。
それのフォローこれだよ。たとえ大天才でも２の仕事しか割り振らない。
これが出来ないようなアホせいきは全部かいこしてるぜ？
報酬が高いのは伊達では話にならないからな。ただでさえ高額報酬を
毛嫌いする世の中なのに。時代は９割引きが当たり前だぜ
高額なんて守るわけないだろ？何故守る必要がある？原点に返ったんだよ

はわわわ.....極東某国の社会問題がバレちゃう

容疑者はクスリ漬けにしてマスゴミにも因果を含ませ
全てをアンダーコントロールにしなければ....

もしかして工員のこと馬鹿にしてない？
工員であっても将来の幹部候補生は必要で、単なる労働時間と労力で賃金
が決まるほうがおかしい。
工員全員働きアリにしてど～すんだよ。

> 冷凍食品製造のライン作業で努力って何だよ？
> 人より能力があることを証明する機会すらないのに努力のしようが無い

なお、むしろその機会は失われつつある模様。

>黒人でも努力すればアメリカの大統領にだってなれる

それは今の時代の話だろう
100年前に黒人が何をいくら努力しようが奴隷でしかない
いまの時代で非正規が何をどう努力したって、正社員の椅子の数自体が減らされてるから
どうしようもない部分もある

民族差別って言うか役割が違うだけだろ？
カースト意識と勘違いして怒鳴ってたアホせいきは全部オリの中か
かいこ食らってる段階じゃないか。
逆に報酬が倍のくせに俺ら仲間だよな。ww半分手伝えよって感じは
ひせいきからしたら気色悪いだろ？
せいきは１０割仕事を理解してる。５人に２の仕事分だけ割り振る。
それのフォローこれだよ。たとえ大天才でも２の仕事しか割り振らない。
これが出来ないようなアホせいきは全部かいこしてるぜ？
報酬が高いのは伊達では話にならないからな。ただでさえ高額報酬を
毛嫌いする世の中なのに。時代は９割引きが当たり前だぜ
高額なんて守るわけないだろ？何故守る必要がある？安売りの原点に返ったんだよ

＞黒人でも努力すればアメリカの大統領にだってなれるしね。

いやいや、オバマだって大統領になったんだから！なんて言葉で奴隷が納得するの？
なんの解決にもならんよ
ただの自己弁護
そもそもオバマは生まれからして勝ち組だしな
どう転んでも成功者の道しかないわ
結局、競争競争だのいっても、スタート地点から物凄い差がついてるんだからな
平等な競争が出来るならいいけど、そんなことは絶対に不可能だから
親の地位やＤＮＡで殆ど決まってしまう社会やろ？
親の地位さえあればコネで国家公務員になれちゃう世の中だぜ？ｗ

民族差別って言うか役割が違うだけだろ？
カースト意識と勘違いして怒鳴ってたアホせいきは全部オリの中か
かいこ食らってる段階じゃないか。
逆に報酬が倍のくせに俺ら仲間だよな。ww半分手伝えよって感じは
ひせいきからしたら気色悪いだろ？
せいきは１０割仕事を理解してる。５人に２の仕事分だけ割り振る。
それのフォローこれだよ。たとえ大天才でも２の仕事しか割り振らない。
これが出来ないようなアホせいきは全部かいこしてるぜ？
報酬が高いのは伊達では話にならないからな。ただでさえ高額報酬を
毛嫌いする世の中なのに。時代は９割引きが当たり前だぜ
高額なんて守るわけないだろ？何故守る必要がある？安売りの原点に返ったんだよ

会社なんていくらでもあるでしょう。
その会社に正社員の席が無くても、
他の会社なら正社員の席はある可能性もある。

バカになんてしていないが産業ごとに生産性が違い
生産性の高い業種は高い給与が得られ
低い業種は給与が低くならざるを得ない。

で、君の主張って何？

しかし１１６程度の範囲の割り振ってフォローなら
有能なひせきに２倍の報酬を払ってやらせてもいけどね。
ぶっちゃけこっちのほうがいいよ
やっぱり結果残せる人は見合う額を受けるべきだと思うけど
無能は無能としてかいこしていくかひせいきになってもらうか
どっちかになって貰わないとコストが合わないからな。
報酬高く払わないと誰も報酬以上の結果なんてありえないし
まさか強要なんてできないからな。大原則として報酬がごみなら結果も
ごみ。それ以上は出せない。出さない。出させないが原則だからな。

小泉政権で規制緩和して、今はもう非正規が4割に迫る勢い
日本全体で正社員の椅子自体が減らされてんだよ
誰かが努力して正社員の椅子に座ってもその分誰かが弾かれるだけ
椅子取りゲームと同じ
正社員の椅子の数自体が小泉竹中によって減らされたのが問題なの

阿部　利樹（あべ　としき）　　秋田組合総合病院 整形外科科長

医学博士(1998年)　　秋田大学医学部(1993年卒)　　同大学院(1998年修了)
秋田組合総合病院、市立秋田総合病院にて研修。2000年、秋田組合総合病院。山本組合総合病院を経て、2009年から秋田組合総合病院、現在に至る。
専門領域： 脊椎外科、脊椎内視鏡手術、外傷一般
日本整形外科学会専門医、同認定脊椎脊髄病医、日本脊椎脊髄外科指導医
所属学会： 日本整形外科学会、日本骨粗鬆症学会、日本脊椎脊髄病学会など

１１９
はもうせいきたる資格なしでかいこだよ。
何々せねばならない？そんな馬鹿な事は無い！
くそとっぷとて出来が悪ければ超高額報酬たるしかくなしで
かいこが当たり前のご時勢だよ。糞まったんせいきの
カースト意識は守るんだよ。ｗｗひせいきは無理ｗｗって感じの
頭の悪いごみはどこでもかいこが当たり前だぜ？
そもそもせいきは才能もってる事が大前提だからな。
見合う結果はひせきの２倍以上とも言われてるこれないと
到底採算が合わないんだよ。ただでさえ安売り８割引きが当たり前の
ご時勢だよ。安いひせいきどうこうしても実はまったく甘みが無いんだよ。
ジューシーなアホせいきをバンバン９割カットした方が甘みがあるんだよ
何々せねばならない！そんな馬鹿な事はお断りだね。これはもうギブアンドテイクだからな。

おれの主張は に書いた通りだけど？
全てにおいて才能の無いボンクラでも努力や志で底辺を抜け出せるチャンス
はあるよ。
非正規がそいつにとっての底辺なら次に何をするかだろ。

ダボス会議に先駆けて世界経済フォーラムでは、最大のリスクは所得格差だと報告書が出された。
正規非正規の給与厚生条件の格差や労働の二重構造の問題、間接雇用の問題が露見されて何年経つのか。
小泉氏在任中の06年6月総務省は、前年で増えた雇用79万人のうち、9割以上が非正規社員だったと統計を出した。
非正規社員の8割弱は年収にして200万以下。その非正規労働者が今現在全体の4割に到達しようかという水準になってる。
首相は施政方針演説でアパルトヘイトの例を出したが、この日本式の派遣非正規システムこそが日本式のアパルトヘイトだと言える。
増え続けるこうした労働者の給与厚生条件を是正する具体策無しに、政権の安定も経済の安定もない。キャリアアップの補助金云々でお茶を濁すだけでは
解決しない。ましてや正規の首を切りやすくすればそれだけで問題が解決するという人間の言う事を真に受ける有権者はほとんどいないだろう。
こういう状況を作った全ての人間に責任がある。賃金デフレに未婚化に資する少子化、税収不足に社会保障費の増大、ある種の片手落ちの規制緩和の結果
消費者が命を落としたように、社会がこうした現状を放置する限り今度は自分が被害者になるリスクは増え続けるという事だ。

会社なので、売上から経費を引き、一定割合を労働者に配分するよね。
正規と非正規を同じ待遇にした場合、正規の給与は下がり、非正規の給与が上昇する。
正社員が賃金低下になるのは確実だけど、それを多くの国民が納得するかだね？

正社員ＶＳ非正社員の構造は、ロックフェラーのような
株主にとって分断工作的に都合がいいのだ　　　気付けって

でもせいきって言っても生ごみしか居ないぜ？
ぶっちゃけひせいきの方が結果出してね？こいつらの方に
高額払うべきだろ？って思うし実際ひせいきも報酬もっとよこせよ
くずが？何で報酬以上の結果ださないといけないんだよーって
思って当然だからな。まさか人をみて業務量を変えるとかそんな
こざかしい事はまず出来ないからな。
全部ひせいきに変えて倍だせそうな人に報酬倍払うけど倍の
結果出す気あるかな？って聞くのが礼儀だぜ。出来るからやれとかの
やっつけでは今時出来る人が一気に全員居なくなってしまうからな。

アクリは月数万の給料ケチったばっかりにとんでもない損害でたな
従業員がいるから会社が回ってるってことを忘れたらいかん
給料下げればこういう思想持つ奴も出てくるだろうし
失うものの無い人間が一番恐ろしいってことを頭に入れとかないと

非正規の犯罪だったかもって時点で
もう二度とマルハ様の商品を買う気がなくなりました
さよならマルハ

納得するかどうかは知らないけど、少なくとも、オバマ大統領が誕生した時はみんな歓迎してると報道していたよ。

>正規と非正規を同じ待遇にした場合、正規の給与は下がり、非正規の給与が上昇する。

正規の給料下げる必要は全くないだろ
お前は利益は全部従業員に分配されてると思ってるのか？

今の時代は報酬額に見合った結果主義だからな。
ここの才能とか能力は一切関係ないし気にしないからな。
まだ救いようの無い阿呆は出来るひせいきあてにしてるけど
それらはもうどんどんかいこが終わってる段階だよ。
それは最低限の結果だけださせて確保が基本だよ。それだけで
ひせいきは固めたいから余計な付加は絶対に掛けない
それよりアホせいきが才能もって高い結果だすのが仕事だよ。
ひつような結果はひせいきの約２倍だよ。これないとやめて貰うか
ひせいきになるしかないかあな。その屑自身が２倍のせいかをあげれないと
やめて貰う以外に道は無いからな。単純に高い報酬には高い結果がないと
採算とコストが合わないんだよ。ただでさえ８割引きの時代だからな

せいきの報酬がバンバン下げるべきだろ。
こんな１円以下の存在を守る義理も理由もまったくないわけだし
高い報酬に合わないならいかなる事情があろうがかいこが
当たり前の時代なんだからな。むしろ高額をいつまでも保障って
考えが怖いわ。出来る外資は高い結果には高い報酬で答えるべき！！
って考えだけどごみの報酬もごみの結果以上は能力関係なしにださせないだけど
高い報酬の屑が低い結果なら間違いなくかいこするんだぜ！！
当然だよ。それがギブアンドテイクだから。もうそんな時代なんだよ
いい加減阿呆せいきは目を覚まさないと。高額は守らずかいこがあたりまえ

会社に恨みがあって、事件を起こし、会社は大ダメージ。
本懐を成し遂げたんだろうけど、本当の願いは会社を攻撃する事でなく、社員になる事だったんだよね？
もう絶対なれない…。

だから正社員の賃金が下げる必要はない

例えばトヨタの利益は2兆円
トヨタの工場は派遣が大勢いるが、同一賃金にするために利益の2兆円の中からちょっと出せばいいだけ
非正規に上乗せする分を正社員の給料削って補填する必要性は皆無
分かったかな？

せいきを守るとか言ってるやつって馬鹿なの？
出来るきぎょうはもうとっくに高額報酬８割９割削減とか当たり前だぜ？
これやらないとかいしゃ傾くからな。
出来るとっぷ企業でも当たり前の事をやってるんだよ。
その辺の能無しの腐れせいきに出る幕なんてないだろ。いい加減
やめる事を覚えていかないと。カースト意識とかやってるおもちゃの
かんずめで遊んでるわけじゃないんだし。大いなる報酬には大いなる結果が
必ず伴うんだよ。個々の能力は関係ないよ。報酬の高いもんが高い結果だせないと
存在価値が０どころか大きなマイナスだからな

容疑者なのに犯人扱い。
工場で着た服なんて業者がクリーニングしてるだろうに、なぜか薬品の反応が出た。なんでだろうねー。

労働分配率から言って、非正規を上げて労働分配率を上昇出来るとは思えない
君の考えは非現実的
分かったかな？

正社員って、大学の勉強サボって、就職活動に　うつつを抜かして来たような奴らだろ

なんでそんな奴らを基軸にせにゃならん

失うものがなにもない圧倒的多数の人間によって
支えられている社会ほど恐ろしいものはない

１４１
そこをがっつり８割削減していかないとだめなんだよ。
そもそも高額報酬は守るもんじゃ無くて高い額に見合うだけの
もんだよ。その辺勘違いしてるならかいこして貰った方が
無難だよ。ただでさえ安売り８割引きのご時勢だからな
結果の低いやつに高額報酬なんて払えるわけないだろ？
たとえいかなる事情があろうともだ。逆もまたしかりだろ？
報酬がゴミなら結果もゴミで当たり前。人は報酬の過多だけで結果の量を
決めるもんだよ。自然高額報酬には有能しか残らない
人間の屑一丁で渡ってきたやつなんて全部やめて貰ってるわけだからな。
１４１のようなタイプだよ

納得なんて絶対にしないよ
例えば小泉の息子がニートやってて、急に親のコネで国家公務員になったとして、誰が歓迎するんだって話
もう奴隷時代とは違うんだよ
奴隷の一部を優遇することによって非難の声を自分たちから逸らすなんて技は通用しない時代

今は奴隷制時代と変わらんよ
表向きはそうじゃないように見せかけてるだけになおさらたちが悪い
非正規は合法的な奴隷

つか、それって、非正規と正規が同じ労働をした場合に、仮に、非正規の賃金が上昇した場合に、正規の賃金上昇率が従来より、緩やかになるから、長期的に見て従来に比べて相対的に下がるのであって、今の給与水準から下がる理由は無いでしょう。

実際には、正規に比べて、非正規は責任を負わせるの仕事(労働契約も含めて)は任せられることがないことが多いから、同一組織で非正規が正規と同じ労働になることは稀だと思うね。

無いものは払えない
はなから失うものなんかないんだよ
だから失うものがない人間は怖いって話してるわけ

ていうか、アクリフーズが会社経営終了してるじゃん

マルハニチロは経営分離でもするのかな？
これこそ経営の悪だくみ
企業責任を　全うとはしない

一番大問題児なのは過去にひせいきを含めてりすとらした事のある
外道だな。これはどこも空前の大問題児って扱いだからな。
そういく悪事を働いてた下種は絶好のかいこ要員である事も
また事実だよ。

おれの務める会社は数年前に完全能力制にしたんだよ。
昇給も降格も1年単位。
会社としては無能は辞めるか塩漬けにして、それ以外は切磋琢磨する
だろうと踏んだんだけど、この2年でいわゆる普通とみなされてた人達が
ごっそり辞めちゃったよ。
さて、残っているおれは無能でしょうか、有能でしょうか？ｗｗｗ

経団連も連合も認めてる話だけど、正規と非正規の格差をどのようにするかが問題。

ぶっちゃけて言えば、労働者に与えられた配分をどのように取り合うのか権力闘争が発生するｗ
正攻法で公平な配分だとある分けないので・・自爆テロが起きるｗｗ

>正社員は休んで、なぜ自分は土日も働いているのかという人も

契ｗ約ｗ社ｗ員ｗだからだよ
バカじゃねーの
そんなグズだから契ｗ約ｗ社ｗ員ｗなんだよｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

せいきの報酬を８割カットして丁度いいんじゃないの？
それにボーナスなんて糞生意気なもんは不要の時代だよ。
報酬外の事に対して金を払う必要なんて微塵もないからな。
高給を維持されるって考えの人はもうどこも不要だし
居てもらう必要なんて微塵も無いんだよ。
やめて貰う以外に道は無い。高額報酬は高い才能もって高い結果が
出せるから居てもらってるだけだぜ？その辺ギブアンドテイクなんだし
いくら事情があろうがやめて貰うのが当たり前の時代だぜ？
勘違いするなよくずども。報酬とは高い報酬は高い結果。低い報酬は
低い結果をそいつ自身が出せる為にあるからな。この辺は出来る出来ないの
問題じゃない。高額報酬の屑は才能は必須だけど高い結果が出るのが大前提だからな。

大学の勉強サボっていたら、卒業出来ないし、内定は取り消されるでしょ。
普通は大学4年間の単位のうち、卒業論文以外を3年間でとって、最後の一年間に就職活動して、就職の面接になる前に卒業論文も完成させて内定もらうでしょ。

１５８
のような救えない無能が残るからもう全部ひせいきにしてしまった方が
いいんだよ。とくに関西ではな。
全部ひせいきにしてしまって結果出せるやつに高額報酬そいつに払って
しまった方が無茶苦茶効率的なのがわかったからな。
全部ひせいきにしてやる気、元気、努力、まじめ。これゴミだけど
才能ある奴には最低限の結果か高い報酬で集めていかないとマジでやばい
ただのせいきでも才能の欠片程度は持ってる事って言うのが大前提だからな

１６１
のような下種って間違いなく無能だよ。
大奥遊びだけが得意な下種って認識だからコストにあわない屑として
かいこが当たり前だよ。この手に高額払う馬鹿きぎょうはもう
どこにもないけどね。あれば業界中のお笑い草だろ。
もうそろそろかいこ通知が飛んでくる時代だろ。
糞とっぷとて引退のご時勢に出来るきぎょうが報酬を勘違いした
１６１を残しておくわけがないからな。

欧州的な考えだと、そもそも正規だからこの仕事、非正規だからこの仕事って
区別することがヘンなんだと思う。
すべてがプロ野球選手と同じようになる
プロ野球で非正規は外野の守備、正規が内野の守備ってヘンでしょ？　それと同じ。

おいおい、大学４年時だって、大学の授業料は払わないといけないし
大学４年時だけの単位授業だってあるんだぞ？？？

あんた日本人か？？？ｗｗｗ

１６８
今や莫大な情報の中で世界は動いてる。
多大な情報量から最低限の情報を集めて
真に必要なわずかなデータを取り出す
つまり大雑把な文章から要点を見抜けないゴミに
高額報酬なんて払えないって事だよ。
１６８のようなタイプはかいこが当たり前だよ
到底せいきて通用する器じゃ無いし才能の欠片すらない規格外の屑だよ。

この事件が起きたのは欧州でも欧米でもなく、日本で起きてるわけたんだが。
社会システムが違うところの事例を持ってきても、説得力ゼロだよ。

１６９
区別してない所なんて無いって位業務はせいきひせいきで区別済みだろ？
お前馬鹿か？食堂を分けるとかしておきながら業務が同じってｗｗｗ
そりゃありえないだろ？大奥遊びにひせいきを使ってたら
もうどこでもうわさになって誰も行かなくなる時代だよ。
そんないかさまくさい所は当然最初にはけん会社も言うからな
これ言わないと大問題だからな。大体の入れ替わり度数程度は
どこでも当たり前のように言ってるだろ。

食品のライン作業でも努力のしどころはあるぜ？
ただ頑張りを認められても難しい工程に配置されるだけで給料が上がったりはしないがｗ

事件は完全に犯人に問題がある。

しかし、社会のシステムとしてそのようなシステムが良いかは
いろいろな考えがあっていいと思う。
日本の現状は歪がでていると思われる。

>>１７１
詰まりお前は正規としての器じゃ無いから
辞職して派遣になれって事？
わかったか？屑が。
お前間違いなく才能持って無いだろ？

正社員　→　基本的に作業をしない　指示・命令するだけ
契約社員　→　基本的に作業をする

正社員　→　昇給・ボーナス有り　高収入超長期安定雇用
契約社員　→　昇給・ボーナス無し　低収入超短期不安定雇用


日本企業や日本社会に、ややもすれば、はこびる病理。
アベノミクスの第三の矢である「労働規制改革」も　しっかり取り組まないと
日本経済はますます弱体化・劣化することになります。

大学４年生が、最終学年を投擲してでないと、定職を得ることができない　というのは
企業の正社員の解雇規制が、あまりにも強過ぎるからです。

労働に関して、正規・非正規という単純な二分法を解脱しない限り
日本自体がグローバル競争に打ち勝つことは不可能でしょう。

何何に問題があるって言ってる下種をかいこしとけば
大体のケースでは旨くいくよね。
何々が悪いって言ってた下種なんて何処でもかいこが
終了してる段階だろ。何何が悪いんだーって過去に言ってた下種を
しっかりかいこすれば自ずと業績は２００％は上がるだろ

指示するってそれなりに状況判断しなきゃならないし、責任も伴うんだけど。
指示者が待遇いいのは当たり前だろ

ありがとうの為に働く事を教えないから、金にしか価値を感じない労働者になってしまったんだな(´・ω・｀)

経済学者が産業構造の転換が必要と言ってるけど

これを、ぶっちゃけて言えば、安い非正規を使わないと成り立たないなら
オマエの会社には未来がないんだよタコ。
もっと儲かる事業に転換しろよ何やってんだよボケ　って事です。ｗｗ

でも指示するだけの下種に払う高額報酬は勿体ないよね。
それに責任って言っても年に１回程度の責任なら別に
わざわざ高額な正規を雇う必要なんて何処にもないからな。
こういうのをしっかりかいこすればさらなる割引９割引きも
当たり前なんだけどね

まぁ、その辺は大学毎にそれぞれあるでしょうね。

自分の大学時代は、表向き四年でしか取れない単位でも、成績や講義の出席率的に意欲があれば卒業論文以外なら先取りで受講できたよ。

ぶっちゃけ大体の事って派遣でも出来るからな
指示する屑居なくても勝手に役割理解してやってるぜ
偉そうにほえてる馬鹿が居ない方が効率的にはあがらないか？
しかも人間の屑丸出しだぜ？高額報酬で現場も混乱ってなったら
このアホせいきなんてかいこするしかないじゃんってなるわな。
大体この手の下種はいやねあいつがとか言ってるから
そこを逆転かいこカウンターでその屑かいこが業績８９９％アップの
秘訣だよ

甥っ子が父親に「僕でもパパくらいの給料は稼げる」って言ってたのを思い出したｗ

>>187-188
あで、お前ら指示したことあんの？
まさかやったこともないし、内情も知らないのに
「俺でもできるwwww」って豪語してるんじゃあるまいな
ゴルフを見てて「あんな玉転がし俺でもできるわwwww」って言ってるのと同じだぞ

努力信者が何故に一流になれずにこんな板に書き込む暇があるんだろ？
成功者はこんな板見る時間の無駄使いはしない。

農薬を混入させたことが問題なのにそれは無視して
正規と非正規の問題にすり替えて争ってるｗｗｗ
お前らやはり馬鹿だわｗ

１９２
お前のやってる事程度なら
大体の度合いはわかるよ。
やった事もないし見たこともないけど
お前程度の事なら俺でも出来るよ。
１９２のような勘違いが進化した屑はかいこしてしまって
かまわないないんだよ。高い報酬に見合って居ないからな
１９２程度の事は見たこともない俺でも出来るし１８７なら
家でテレビ見てても出来るわｗｗ

１９４
否！俺的には別に農薬なんて興味ないからな。
むしろ原子レベルの小さな問題だよ。
土星の石の原子のひとつが欠けてるからどうこうって言うほど
くだらない存在だよ。
それより糞せいき如きのゴミが調子ぶっこいてる方が問題なんだよ！！！

900円×8時間×20日＝144,000
食品工場の待遇としてはむしろちゃんとしてる方なんじゃないの？
ただこんなんパートのおばちゃんがやる仕事だわ

せめて内容受けて反論しろよ・・・
お前が言ってるのは結局根拠のない断言だけじゃん。
ゴルフなんかおれでもの例えと何が違うんだよ。反論になってないことに気づかないくらい頭弱いのか？

あとお前が低脳の証拠として安価もまともにつけれてないじゃん

正直糞アホ企業に問題起きたぞ！
さあお前ら考えろって風潮はもう無いんだよ！
いつまで支配者面してるの？
お前ら生ゴミか？って感じで皆が皆たてついてるだろ？
その中でアホせいきが調子こいてるから
アホせいきを叩き潰していってるんだよ。
だから問題としてはあってるよ。糞企業がどうなろううが
知ったこっちゃないし忠臣蔵の時代は終わってるからな。

契約社員の不祥事を、未然に防ぐことができなかったということは
正社員の指示や、指揮・監督能力が欠如していた　ということなのだろう。

「指示」という職責が、それほどにまでにレベルの高いものであるならば。

パートとしてはかなり優良と思った
ってかパートのおばちゃん対象にしてるんじゃね？

契約社員じゃあ、社会的制裁による情状酌量もないだろうからなあ
これが正社員だったら会社をクビになっただけで温情の対象になるんだろうけど

歪みはあると思うね、確かに。
でも、非正規を選ぶか正規を選ぶかは、
選択の自由でもあるんだよね。

就職活動をしていた時に、超氷河期だったんで、非正規の内定はとりやすかったけど、非正規は自分の時間を安く買い叩かれるから全部蹴って正規を選んだよ。、

当時は、手当たり次第企業の説明会に行っていて、間違って非正規の説明会に行ったら、就職試験や面接もしてないのに、翌日にポストに内定通知入っていて怪しいと思いつつも、
就職の面接で思いっきりしくじった時は、
心が動きそうになったね。

まぁこんな事件みて、非正規を選ばなくてよかったと思うわ。

＞あで、お前ら指示したことあんの？
＞ゴルフなんかおれでもの例えと何が違うんだよ。
この文章で大体お頭が理解出来たよ
しかるに推察してやっつけ系だろ？十分指示できるよ。
説明は必要ない！！才能があれば出来るんだよ。
それをわざわざ199のゴミに高額なんて維持するのがアホ企業だって
言ってるだけの事。187も同じ気持ちだったろう。
能無しが届かない世界があるんだよ！察しろよくずが。
その辺才能があれば見えるんだよ

＞正社員だったら会社をクビになっただけで温情の対象になるんだろうけど

毒物で不特定多数を傷つけたキチガイに温情ってバカですか？ｗ

ここに居るようなお頭の悪いアホせいきは
全部かいこしてしまって全く問題ないよ。
守る義理もひつようないしむしろしっかり
ここにいるようなアホせいきをかいこして
９割引きを目指さないとマジで会社がやばいよ

タイプミスをあげつらう時点でお察し
お前の才能はお前以外には相手されてないよ。
世間は永遠にお前の才能に気づかないね。
現に気づかれてないんでしょ。いつその才能発揮すんの？
なんで今現在発揮されてないの？ねえ？

>全裸
www
別の部屋で、ラインにあるロボットアーム操作とかじゃなくて？

212
お前のやってる事程度なら
誰でも出来るよ。むしろ俺しか出来ないみたいな風潮を
感じるのがおぞましいわ。
まさか？とは思うけどプライドもってないよね？
馬鹿ちょん方式だろ？別にせいきで雇ってまでやらせる内容では
ないはずだからな。だとしたら大問題だよ。
コストの無駄。

君まるで理解していないようだけどさ～
欧州のように法整備されたら、そもそも労働者に区別がなくなるというか
差別ができなくなるんだけどｗ

ようするにせいきは１０割削減してしまいましょうって事だよ。
高額で無理に雇う義理も無いし
正規を守るって高額の屑に家族面されても会社として
もげろげろげーって感じでno!だからな。

やはり、アクリの冷食がスーパーから消えてしまったのは残念なことだ。

正社員の指示・監督能力がしっかりしていないといけないと思った。

「あーしろ　こーしろ」指示するだけだったら、俺にだってできるのだから。

そういう問題が起こるから
むしろ全部ひせきにしてしまってかまわない
って風潮が起こってるんだろ。
やっぱり倍の結果で証明しないと誰も倍の結果なんて
出すわけないからな。
自然報酬の高い屑が見合う成果が無かったのが大問題だし
それらをかいこするかひせいきにしなかったのが大問題だろ。
せいきが見合う結果出せて圧倒的な実力の壁を感じたら
こんな馬鹿な事は起きなかったんだよ。つまり実力不足に
高額を払う事がもう時代がnoを突きつけてるんだよ

～たら～ればと言っても、今はそんなことは整備されて無いね。
今回の事件は今の社会システムの中で起きてるので、絵に書いた餅みたいなことを出されても説得力がないよ。

＝ 収入云々の前にどう見てもお前は働いてなさそうだなｗｗｗ

今回の事で学んだとすれば
せいきを全部ひせいきにしてしまうことだね。
たとえ如何なる事情があろうが全部いったんかいこ
してひせいきになるかやめて貰うかしか無いんだよ。
倍の結果出せる下種には倍の報酬を払う姿勢。
これが大事なんだよ。その基本的な事をしなかったのが大問題なんだよ

君の頭の悪さは特別だなｗｗ
今後どのような労働政策が望ましいかを考える＝たらればになるに決まってるじゃん
しっかりしてくれよｗｗｗ

でも指示する程度ならむしろ派遣を一人増やして
その口だけの能無しの高額報酬をかいこしてくれた方が
現場は楽だからな。その指示の屑に高額報酬なんて払う必要なんて
微塵もないし守る義理も無いよ。かいこするのが一番だよ
本当にその程度の指示ならその辺のどら猫でも出来そうだからな。
俺でも聞かなくても軽くできそうだわＷＷＷ高額払ってまで指示だけの
屑って頭のおかしい事してたらそりゃこの程度の反発は食らうわ。
今回の敗因は糞とっぷそうの頭の悪さが全てだろ

で、お前の才能は何に発揮されてんの？
現状ではお前が指示してるだけって馬鹿にしてる奴らよりも
世間的には遥かにしたなんじゃないの？
なんで上になれないの？才能はあるはずなのに？

正社員、契約社員、派遣、パート、非常勤とか
元々は会社と個人の雇用契約上の問題であって職位や順列は関係無い
会社によっては契約社員やパートが正社員を指揮する場合もある
日本人は勝手に定義付けしてますがね

231
正直面子ってだけの話なんだよ。でもそれってメンチかつなら５０円で
済むじゃん。だから５０円の話なんだよ。実際。
それに対して無茶苦茶コストをかけすぎなんだよ。
全部ひせいきにして出来る奴に報酬倍払っていた方が効率的なんだよ。
報酬がゴミなら幾ら出来てもまずゴミ以上の結果は出さないし
能無しの振りさせるのも相当馬鹿馬鹿しい話だからな。だから
もう最初から幾できても報酬以上の結果はださせないんだよ。
それ故に高額報酬には間違いなく才能を持って見合う結果だせないと
かいこが当たり前。高額は薄給とは明らかに質が違う事を証明できなければ
かいこするかひせいきになるかどっちかにしろって話だからな。
個々の事情は関係ないよ。お互い金だけの付き合いだからな。
結果以外の忠臣蔵遊びはもう時代が遅れてるんだよ

おーい、 にも答えてくださいよw
都合の悪い事はスルーっすかw
スルーし続けた結果が今の体たらくっすかw

そんなに、～たら～れば言いたいなら、ここは日本なんだし、欧州などの外国の事例じゃなくて、
法律化が有力な日本の政策検討事例を出して、日本における今後の労働環境に及ぼす影響を出せば良いのでは？

http://blog.livedoor.jp/namepower/archives/1307829.html
1980年時点での約12000人、1592の通名苗字のうち件数上位から記載。

新井303　山本199　金本173　木村161　金田158　安田150　岩本145　金山145　松本135　大山131
平山119　高山118　山田106　金光100　金沢100　徳山100　田中98　松山94　大原92　金子85
木下85　中村83　金城81　吉田80　金村80　西原79　林79　宮本78　松原77　国本67
河本66　金井64　星山61　坂本57　松岡56　松田56　伊藤52　安本49　清水49　岡本44
松村44　光山43　金岡42　金原42　野村42　井上40　福田40　高田39　青木39　南39
平沼39　山下38　成田38　金海37　西山37　橋本36　夏山35　大城35　中山35　梁川35
原田34　吉川33　玉山33　鈴木33　神農33　青山31　東31　池田30　岡田29　吉村29
金谷29　豊川29　◎巴山28　三井28　石川28　白川28　斉藤27　大島27　平田27　豊田27
岡村26　金森26　杉山26　西村26　大野26　高橋25　山口25　長谷川25　加藤24　高木24
小林24　柳24　玉川23　高島23　山崎23　小山23　太田23　武田23　森山22　中島22
吉本21　石山21　大川21　平野21　三浦20　星野20　柳川20　◎青松19　安東19　永田19
延山19　秋田19　谷山19　田村19　藤田19　平川19　◎呉本18　広田18　高原18　佐藤18
春山18　松井18　村田18　中原18　葉山18　福本18　秋山17　石原17　川本17　大谷17
竹山17　竹本17　神田17　河村16　岩田16　金川16　新本16　森本16　長田16　富永16
伊原15　吉原15　原15　山村15　重光15　村上15　谷川15　竹田15　藤井15　◎完山14
安藤14　永川14　岩城14　宮田14　金島14　清原14　川島14　中野14　徳永14　徳原14
本田14　木山14　◎月城13　◎梁本13　丸山13　岩崎13　今村13　大村13　大林13　渡辺13
島田13　武本13　福山13　河東12　岩村12　香山12　高村12　山中12　松浦12　上田12
森田12　水原12　大宮12　内田12　富山12　茂山12　◎文山11　◎良原11　花田11　金林11
光平11　高本11　三原11　新田11　杉本11　星本11　川村11　村井11　大倉11　竹村11
藤原11　◎利川10　安川10　伊山10　横山10　華山10　吉野10　近藤10　広川10　高野10
佐々木10　小川10　成本10　清本10　石井10　大本10　藤本10　富田10　木本10

227
それって無能の代表格じゃ無い？俺でも出来るよ
海外に出ろーリストラだーって言ってるだけだろ？駄目なら能無し特有の擦り付けがあるからな。
逆に技術の部分なら先ず無理だね。これはハッタリは通用しないからな。やっつけではまず無理。
孫正義とかの変わりも無理。ビルゲイツやジョブズも無理。
技術に関わらない事なら出来る。実は割り振るってだけの仕事は
ほとんどがやっつけだから非正規でも出来るんだよ。
無理に高額の正規で固定する理由が何処にもないからな
何かあったら責任って言っても１年に1回程度の責任なら
逆にコスト負担の方が大きいから高額な正規にやらせる必要もない。
如何なる事情があろうがかいこしておけばそれでいいんだよ

235
お前のような下種はせいきではもう通用しないよ。
かいこするしか無いからな。
お前が出来る事の全ては俺なら出来る！！
そう確信出来るね。根拠は無いけどお前に負ける気がしない！！
才能はお前よりもある！！って言ってもお前よりはなってだけの範囲だけどね
本物には到底及ばない。でもおまえの出来る事なら誰でも出来るし俺でも出来る。
そもそもやっつけ仕事の割り振りを偉そうに語ってるほどの能無しって
そうはいないぜ？大丈夫か？お前？こんなもんは偉そうに語らず
目してさらっとできて当たり前って程度のもんだよ。・

50歳近くで12万弱の手取り？
オレなら街中に火つけて歩きたくなるな。
というか、これ既に生活保護とどっこいでしょ？
こんなんで働くということ自体、犯罪予備軍を生み出してるのと同等。

今回の事件は20歳代なら起こしてなかったと思う。49歳だから起こした。
日本の49歳平均月収資料を見た瞬間に、誰でも爆発するはず。

お前の馬鹿な目を通して見える世界が全てじゃないんだよ？
あろジョブズは経営畑で技術者じゃなかっただろ。孫も今は技術面にはノータッチだろ
お前風に言うなら、電波よくしろー！顧客もってこい！iPhoneうれ！って言ってるだけじゃん

あと にも答えたら？

やっつけ仕事の割り振りでドヤ！ドヤ！！
ふんっ出来るか？って馬鹿はそうそう見ないけどね。
こんなチンパンジー並みのアホせいきなら雇わない方がいいし
かいこしておかないとマジで会社がやばい！

ビルゲイツやジョブズはハッタリじゃないでしょ。

優れた技術を見抜く目があっただろうし、
ビルゲイツはMacOSの良い点が何かを調べてWindowsOSを成功させたし、

ジョブズは倒産寸前のアップルを再生もした訳だから、

両者は経営者として一流でしょう。

244
何だこの屑？
図星つかれて必死か？！
心に余裕すらない下種はかいこが当たり前だよ。
時代が244のようなチンパンジーをせいきで雇う義理なしって
判断してるんだろうな。そもそもお前のいう事にしたがう義理は無いんだよ
お前のような下種せいきだとしてももうかいこの時代だからな。
見合わない高額報酬は去れ。幾ら能無しが人のせいにしても
己のかいこからは逃れられないんだよ

能書きはいいから、今現在お前は指示だけ出してるって馬鹿にしてる奴より高待遇受けてんの？

ビルゲイツやジョブズは異次元の才能があるよ。
とても追いつけるとか参考になるとかのレベルじゃ無いからな。
100％無理。不可能！！その辺のいかさま臭い腐れ企業の能無し
糞とっぷとは全く違う質だよ。

会話できないならチラシの裏に書いてろ
お前みたいな基地外は単純作業しかできないんだから、非正規でも
雇ってもらえるだけ感謝して涙しろ

能無しをけなしちゃいけないよ。
ニホンジンの能無し人口を調べてみろ。
こいつらが犯罪者になってもいいのか？
迷惑受けるのは不特定多数の日本人だ。　ここで「有能」を自認しているそいつらも被害者になるってことだ。

249
こらこら暴れるな屑が！！
ちょっとは落ち着け下種が。
恥を知れ外道！！ＷＷＷ
そもそも人にものをたずねる前に己の事を話せって話だよ
お前小学生で学ばなかったか？
いい加減アホの子じゃああるましい人に尋ねる前に自分の事を
話せよ下種が！！この恥知らずが！

252
へいへい
カウボーイ！！
熱くなるなよ。ＷＷ
アンカーは付けねえぜ！！ＷＷ
お前さんのようなアホせいきはどんどんかいこしてるのが現状だからな。
何時まで支配者意識もってるゴミなの？時代は変わったんだぜ？
屑の言いなりになる奴なんていやしないだyo！

252のようなのは本当にバイトにちょっと毛が生えただけ？
下手したら負けてる？よね？って感じの無能だからな
その癖支配者意識だけは一著前だからな。
だから無能のせいきはしっかりかいこしといた方がいいんだよ。
大体出来る正規は全体の２割だよ。残り８割の無難とかむのうは
全部かいこするかひせいきになるしかないんだよ。もう時代が
変わったんだよ

256
のようなアホ正規をしっかりかいこしとく。
これが駄目なアホせいきの見本だよ。
もう正規って言うより性器って感じだよね。
ち○ぽ みたいなもんだよ。
こんな汚い ち○ぽを守るアホきぎょうなんてあるわけないからね。
実際質が悪すぎだろ？こんな下種をかいこしとけば
業績はうなぎのぼりなんだよね。

はい、結局お前は人に言えないような負け組なわけね
将来おまえもかいこされる～とか言いながら一生目を背けながら負け続ければいいよ

256
のようなち○ぽ 性器をしっかりかいこしとかないといけないんだよ。
明らかにもうプライドだけは高いなまごみみたいだからな。
ジョークの欠片すら感じない空前の生ゴミって感じだね
この手の下種は糞とっぷに挑むしか残る道は無いよ。
256は ち○ほ 君って名前を付けたからね。有難く受け取れ下種やろう

＞ち○ぽ みたいなもんだよ。
＞こんな汚い ち○ぽを守るアホ

258はニューハーフさんなんですね。
わかります。

259 おまえも？　も？　！

259は人に言えない負け組みで一生負い目を背負って生きていく シナチク ち○ぽ野郎って認識でいいんだね？

正社員だから契約社員に指示するのは良いけど、年下なのに上から目線でタメ口で言ってくるとカチンとくるわな。

普通に偉そうに言ってこなけりゃ素直に従うのに。

正規ってだけで調子こけるって勘違いしてた馬鹿は何処でも
究極の問題児でかいこが当たり前だからね。あくまでも
見合う結果がないとその価値が非正規以下だからな。
間違っても結果が同じじゃ話にならないからな。最低非正規の倍の成果は
無いとまずやめて貰うか非正規になるしかない。
その辺はもういい加減ハッキリしてきてるからな。261のような
如何にもド頭の悪そうな単純な非正規でも鼻歌まじりに出来る
割り振り程度でドヤ！ふんっ 出来るか？どやっ！って感じの正規なら
どんどんかいこしてるかひせいきになってもらうしか採算が合わないからな

＞正社員だから契約社員に指示するのは良いけど、年下なのに上から目線でタメ口で言ってくるとカチンとくるわな。
＞
＞普通に偉そうに言ってこなけりゃ素直に従うのに。

会社にもよるけど、年齢に関係なく、その会社の勤続年数が長いと偉いみたいな会社や、契約社員はどんなに頑張っても正社員未満のグレードな会社なら、
年下なのに上から目線っていうのもありますよ。

264
って単純に屑って時代が受け止めてるからな。
この手の下種は擦り付け、チクリ、って感じの屑だな。
恫喝パワハラとかの強化系の屑じゃないから
変化形の屑って所だね。屑1本と非正規でも軽く出来る簡単な
割り振り1本だけか。。こりゃもう時代が通用しないよ。
この程度なら正規で雇わなくても軽くかいこして非正規にやらせれば
いいだけだからな。無理に高い金払ってまで雇う義理もないよ
高過ぎる報酬はえてしてこの手の屑だけを集めるから全部ひせいきに
してしまって出来る奴に倍の報酬を払うのが一般的だね。

粘着系なのも変化形の屑の特徴だよね。
粘着、チクリ、擦り付け、無能って所か。
割り振り1本勝負の屑ってもうこれで正規で何時までも
雇う企業なんて無いだろ。
この屑自身はまず非正規の倍の成果なんて不可能だぜ。
報酬に合わないから268のようなのは何処でもかいこが
終了してる段階だろ

時給950円で手取り13万円w
【金バエ】 40過ぎの派遣社員が休憩時間に飯食いながらしてる話


【金バエ】リンナイに派遣切りされる

こういう見た目や行動の容疑者を採用した食品工場の採用担当者の顔が見たいわ

こういう人間が製造に関わっていることがわかったことで更に冷凍食品の売上に影響出ますよ～

ふと思うけど、この事件起こした奴って週3勤務なんだよね？
もしそうなら、週4も休みが有るので、幾らでもハロワに行って就職活動して、
趣味のバイク関連の業界やアニメ関連の業界目指せたのに、
そんなことにエネルギーを掛けることをせずに、食品に農薬混入で社会に迷惑掛けるなんて阿呆だよな。

都合のいいように格差問題に持って行こうとする奴がいるけど
考え方もやり方も顔もおかしいから何の問題提起にもならんただの犯人

一番つながる詐欺の朝鮮企業 ソフトバンク　孫正義＝通名（安本正義）

一番つながる詐欺の朝鮮企業 ソフトバンク　孫正義＝通名（安本正義）

一番つながる詐欺の朝鮮企業 ソフトバンク　孫正義＝通名（安本正義）

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一番つながる詐欺の朝鮮企業 ソフトバンク　孫正義＝通名（安本正義）

つながりやすさNo.１詐欺の朝鮮企業 ソフトバンク　孫正義＝通名（安本正義）　

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つながりやすさNo.１詐欺の朝鮮企業 ソフトバンク　孫正義＝通名（安本正義）　

つながりやすさNo.１詐欺の朝鮮企業 ソフトバンク　孫正義＝通名（安本正義）　

待遇にあるなら正社員になればいいじゃないの
それが無理なら毒を入れて憂さ晴らしをすればいいじゃないの
ってか

こういう風体で年齢を加味したら採用者は神なんじゃないか
他に職業探しても誰も雇う奴いないだろうし

なんか悲しい事件だねえ

阿部容疑者の肩を持つわけではないが、ＢｔｏＣのサービスで消費者を犠牲にすべきではなかった。

そりゃ、同じ職務で正社員と契約社員の差があれば不満を持つだろうな。
士農工商制度のようではなく、一軍・二軍のように正社員と契約社員を入れ替えるようにすれば
いいんだけどね。

アクリフーズの労使関係は最悪なようだな。

ラインに入る契約社員や派遣社員、パートなどは人間扱いされていないょね
ポケットのない作業服、監視カメラ、ハードな仕事の割には低賃金
トイレタイムも許可制
低価格で美味しい食材、実は人間扱いされていない彼達が一生懸命に作り出していてくれる
この差は何なのだろうか???

これは当然の感情だろ
まったく同じ仕事をしているだけ
ていうかたくさん仕事する分非正規のが知識があり手も早くなるのが現場というもの
なのに正社員だけが優遇されている

だからさー今そこにそいつが立ってるのはそいつ責任だろ？

その社会的な位置にいるのはなぜだ？
くじ引きででも決めたか？あ？

頑張るべきとこで頑張らず競うべきとこで逃げに逃げた結果だろ

んなカスのこと知るかよって茶の間はみんな思ってますよ？

努力とかアホみたいに言う奴ほど結果しか見てないのはなぜだｗ。

成功したら努力したことにされて
失敗したら努力してなかったことにされるｗｗｗ

努力房の説教ほど薄っぺらいものはない。

＞努力とかアホみたいに言う奴ほど結果しか見てないのはなぜだｗ。
＞
＞成功したら努力したことにされて
＞失敗したら努力してなかったことにされるｗｗｗ
＞
＞努力房の説教ほど薄っぺらいものはない。

微妙に違うw
失敗したら努力が他に比べて足りてないから全く評価されないだけで、なかったことにはされない。

こういうことをしでかすような奴だから正社員になれなかったのか
正社員になれなかったからこういうことをしでかしたのか

どっちにしろ、いくら待遇に不満があったとしても、
消費者に被害が及ぶようなことをやった時点でコイツの言い訳なんぞ何の価値もない

>どのようにして担当外のラインの製品ににまで農薬を混入させる事が出来たのか、

ゆうちゃんと同じで真犯人が他に居るからじゃねーの？
こいつは疑われても仕方ねー見た目だけど。